Tomaré eso de los comentarios del OP, él está usando una construcción más amplia que la terminología legal. Lamentablemente, no ha actualizado la pregunta para reflejar su intención real. Entonces, para esta pregunta, la discusión no se centra en si algo es legal o no, ya que todas las operaciones de Wal-Mart están dentro de los límites de la ley, sino que estamos hablando de una construcción ética aquí.
Al igual que muchas conversaciones que entablo con progresistas y defensores laborales, es difícil tener una discusión razonable porque estas personas toman decisiones de palabras desafortunadas, descansan su causa en consignas en lugar de contenido, y pierden a muchas personas incluso antes de llegar a ellas. argumentan por su causa. Caso y punto: esta pregunta.
Esta pregunta diferencia a Wal-mart de todo el sector, como todas las preguntas principales. Pero, ¿qué tan diferente es Wal-mart de Sears / Kmart, Target, JCPenney y la mayoría de las grandes tiendas? Claro, Wal-mart es más grande y, como ejemplo de la industria, es bueno; pero no es especial en sus operaciones en comparación con sus competidores. Entonces, si Wal-mart se involucra en alguna forma más amplia de fraude ético, no es diferente de todo su sector económico de tiendas similares. De hecho, a medida que avanza el cabildeo, Wal-Mart se unió al mega-cabildero de la industria el año pasado: Golpe para el lobby minorista cuando Wal-Mart se une a la Federación Nacional de Minoristas
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Es lamentable que los trabajadores poco calificados no tengan tantas opciones de empleo como solían tener, pero culpar a un solo miembro de una sola industria parece poco sincero. Más falso es lanzar un término como “fraude” porque a uno no le gustan los resultados de esta industria.
Creo que podemos hacerlo mejor que echar la culpa sin pensar o exigir salarios más altos para los puestos que no lo justifican.
Ahora, antes de que te vuelvas loco, déjame explicarte por qué estos puestos no garantizan más paga: hay muchas más personas que necesitan trabajar dispuestas a trabajar con estos salarios que los puestos (oferta y demanda) y nuestro país ha fallado. Trabajando poco.
Es correcto como conservador moderado. No tengo ningún problema en admitir que podemos mejorar para asegurarnos de que nuestros ciudadanos tengan igualdad de oportunidades. Al mismo tiempo, puedo ver que simplemente pagarles a las personas más por trabajos que deberían ser bajos debido a la oferta y la demanda, así como al nivel de habilidad para realizarlos, no es la solución.
Entonces, en lugar de jugar el juego de la culpa que no nos lleva a ninguna parte, hablemos sobre cómo podemos mejorar nuestro sistema educativo y nuestros programas de capacitación para que las personas vean lugares como Wal-mart como más una parada en boxes que su única opción a largo plazo. Podemos mejorar con la educación primaria y los programas técnicos tanto en el nivel primario como en el colegio comunitario. Podemos hacer mucho mejor al alentar a los grandes empleadores a tener programas de capacitación abiertos y apoyar programas de capacitación financiados por la comunidad. Además, podemos hacer un … MUCHO mejor trabajo para agilizar el acceso a los programas para que los participantes puedan tomar decisiones informadas en todos los niveles. La mayoría de estas cosas ya están en los libros, pero es un desastre que no es útil para aquellos que lo necesitan.
La educación y la capacitación son la clave para reducir la cantidad de personas dispuestas a trabajar por ese bajo salario. ¿Adivina qué? Si podemos hacerlo, los minoristas no tendrán más remedio que ofrecer beneficios para mantener a suficientes personas alrededor para mantener las puertas abiertas. Su economía 101.
Tómelo de un tipo que está haciendo exactamente lo que quiere hacer ahora, pero hace varios años era un Asociado de Wal-Mart porque fue despedido y necesitaba algo lo antes posible. Trabajar allí fue difícil, pero agradecí la oportunidad mientras actuaba juntos. Para mí sería triste como sociedad si renunciamos a las personas que trabajan en trabajos de baja calificación y simplemente los descartamos para que trabajen allí para siempre; podemos hacerlo mejor.