¿Dónde paga un embajador indio su impuesto sobre la renta cuando trabaja en los Estados Unidos durante 10 años representando a la India allá? ¿Recibe un salario de India solo en los Estados Unidos?

Gracias Vena por la A2A. Su pregunta se refiere a las disposiciones de la Ley de TI de 1961 relacionadas con la residencia del individuo, así como su tratamiento fiscal de los emolumentos adquiridos o acumulados durante su servicio. Vale la pena mencionar los siguientes puntos para dicha aclaración de su pregunta:

  • Según las normas de residencia de la Ley de TI, en el caso anterior, el Embajador de la India es ciudadano pero no ciudadano común, ya que vive en los Estados Unidos durante unos 10 años. El tratamiento fiscal de acuerdo con las reglas debe ser que no debe ser responsable del pago del impuesto sobre la renta en la India por los emolumentos ganados / adquiridos por él durante sus servicios en los EE. UU. Si dichos ingresos son ganados por él en los EE. UU. O el gobierno de los EE. UU. le está pagando el salario.
  • Según el concepto de ingresos del Impuesto sobre la Renta, se dice que dichos ingresos que corresponden al Embajador de la India están comprendidos en el ámbito de la definición de Ingresos, según la Ley de TI, que es que dichos ingresos son de naturaleza salarial y está siendo pagado por el gobierno indio. para prestar servicios en los EE. UU., por lo tanto, dichos ingresos se consideran acumulados o surgen en la India. Según este concepto, dicho ingreso salarial está sujeto a impuestos y el Embajador de la India debe pagar impuestos en la India sobre dichos ingresos.
  • Según la Sec. 10 (6) (ii) de la Ley de TI, si los ingresos del embajador extranjero en ese país en el que el embajador del gobierno indio está prestando sus servicios, están exentos en la India, entonces dichos ingresos en la naturaleza del salario del indio El embajador tampoco estaría sujeto a impuestos en los Estados Unidos.

Conclusión: dichos ingresos del embajador de la India están sujetos a impuestos en la India y las disposiciones de TDS en virtud del sec. 192 (TDS sobre el salario del empleado del gobierno) sería aplicable. Dichos ingresos no serían gravados doblemente en los EE. UU. Si los EE. UU. Y la India tienen un DTAA o de acuerdo con las reglas y directrices de la embajada extranjera de ese país con respecto a dicho asunto.

Si una persona está fuera de la India durante 10 años, no será residente. Sin embargo, si es ciudadano de la India y recibe un salario del Gobierno de la India por servicios prestados fuera de la India, el ingreso aún se considera acumulado o surgido en la India. Por lo tanto, a pesar de no ser residente, se espera que pague impuestos en la India sobre estos ingresos. Este suele ser el caso porque los funcionarios consulares tienen exenciones impositivas en el país en el que están destinados en función de los acuerdos celebrados entre las dos naciones o según la práctica internacional, que es la Convención de Viena sobre Relaciones Diplomáticas y la Convención de Viena sobre Relaciones Consulares.

En el caso de EE. UU., Hay una Oficina de Misiones Extranjeras que atiende a los privilegios fiscales sobre la base de la reciprocidad, es decir que no se otorgan privilegios a un funcionario extranjero en EE. UU. A menos que el personal de la Embajada y Consular de EE. UU. Reciba los privilegios equivalentes en ese pais Creo que con India existe esta reciprocidad. El Acuerdo India – Estados Unidos para evitar la doble imposición establece claramente que nada de lo contenido en el DTAA afectará los privilegios fiscales disponibles para el personal y las misiones diplomáticas.

En cuanto a la segunda parte de su pregunta, creo que el salario se pagaría desde la India. Pero no estoy seguro.

Su país fiscal depende de la residencia. En caso de trabajar en los EE. UU., Deberá pagar los impuestos de los EE. UU., Mientras que sus ingresos internacionales se gravarán de conformidad con los tratados fiscales que tenga un país.

En tu caso

decir tasa de impuestos de EE. UU. 40%

India 30%

Para sus ingresos de la India, pagará el 30% al gobierno indio y el 10% al gobierno de los EE. UU. Donde tenga su residencia.

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